De huidige crisis heeft ons heel wat geleerd. Zo werd de kwaliteit van je IT-systeem essentieel om overeind te blijven. Het is je IT-structuur die de veerkracht en de robuustheid van je processen bepaalt. Zit je momenteel bij de juiste strategische IT-leverancier, die je die veerkracht kan bieden? Hoe reageerden zij op de crisis en zijn ze sterk genoeg om voortdurend te investeren in innovatie? Relevante vragen voor het succes van jouw bedrijf, toch? Laten we eens kijken hoe Microsoft scoort op deze vragen.
In 2013 was Microsoft een erg grote speler, maar eentje die meer dan eens de sticker ‘old school’ kreeg. Een grote, robuuste en stabiele speler met een sterke positie en een groot klantenbestand. Mooi! Maar in snelheid werden ze gepakt door échte innovatieve spelers. Microsoft was traag en log. Reageren op de snel veranderende markteisen was niet hun sterkste punt. Ondanks de enorme jaarlijkse R&D-investeringen, bleef creëren van innovatieve producten en diensten uit.
Tot er in 2014 een wervelwind door het bedrijf ging. Een wervelwind met de naam; Satya Nadella. Hij werd Microsoft’s nieuwe CEO en dat bracht radicale veranderingen met zich mee. Hij koos resoluut voor een cloud- en mobile-first strategie. Iets wat toen enorm vooruitstrevend was. Ook de bedrijfscultuur pakte hij aan. Hij daagde iedereen uit om van een know-it-all naar een learn-it-all cultuur te gaan en dat heeft zijn vruchten afgeworpen. Satya slaagde erin interne silo’s af te breken en afdelingen te laten samenwerken en elkaar te versterken. Hij implementeerde een growth mindset op grote schaal.
Al snel werden de eerste resultaten van al deze inspanningen zichtbaar. De cloud-first strategie rendeerde en zorgde meteen voor een enorme groei in omzet. Microsoft ging samenwerkingsovereenkomsten aan met voormalig gezworen concurrenten zoals SAP, Salesforce en Apple. Al deze aanvankelijk stand-alone technologieën werden onderdeel van het krachtige en intelligente Microsoft cloud platform.
Microsoft’s omzet en winst schoten enkele jaren nadien de hoogte in en aandeelhouders veranderden in gelukkige investeerders! Nadella is nu zeven jaar aan boord als CEO en heeft alles behalve stilgezeten. De marktkapitalisatie van Microsoft groeide van $300 miljard naar $1,9 biljoen. Ongezien! Meer dan zes keer zoveel waarde in zeven jaar tijd, niemand deed het hem voor.
Microsoft is intussen een echte leider op gebied van digitale transformatie. De missie van het bedrijf? Elke persoon en elke organisatie ter wereld in staat stellen meer te bereiken. En dat is exact wat Microsoft zelf ook doet! Ze zijn nog steeds de grootste investeerder in Research en Development. Ze hebben het lef om snel te handelen. Sterke innovaties worden in sneltempo op de markt gebracht. Elke nieuwe lancering is weer een verbetering van het intelligente Microsoft cloud platform. Kijk maar naar de recente lancering van Microsoft Viva, een geïntegreerde oplossing voor werknemerservaringen. En ook de overname van Nuance Healthcare, marktleider op het gebied van kunstmatige spraaktechnologie, voor bijna $20 miljard, zal Microsoft alleen maar versterken.
Met andere woorden, Microsoft en bij uitbreiding Scapta zijn er klaar voor! Ze willen ook jou helpen met je digitale transformatie.
Scapta vereenvoudigt en optimaliseert de bedrijfsprocessen van middelgrote bedrijven op basis van Microsoft technologie.
Ons team van 25 Scaptanen deelt met passie zijn jarenlange ervaring en dit steeds met een open mindset om ook weer meer ervaring op te doen. We streven naar een succesvolle en aangename samenwerking in de digitalisering op lange termijn. Waar wacht je nog op?