People Blogs: scaptaan Riet aan het woord

Wie de scaptanen zijn? Wel lang geleden… het moet ergens in de jaren 500 geweest zijn, leefde de scaptanen… Just kidding! De scaptanen, dat is ons team! De scapta-familie. Stuk voor stuk unieke verhalen met verborgen (en minder verborgen) talenten. Mooie mensen die een passie delen. Onze scapta-familie groeit! Wil je ze graag leren kennen?

👋 Meet:

Riet Mondelaers 💁‍♀️

Altijd te vinden voor een stevige wandeling of een gezellige avond met vriendinnen!

BI & Business Central Duizendpoot 🐛

De eerste vraag lijkt meteen eenvoudig: ‘Wat is jouw functie binnen scapta?’

Goh, dat is nog niet zo simpel, want mijn rol is aan het veranderen! Ik ben Business Consultant voor Business Central. Ik analyseer de huidige bedrijfsprocessen en onderzoek hoe we dit in Business Central kunnen implementeren en verbeteren. Ik geef hierover workshops, test maatwerkoplossingen en begeleid klanten naar een succesvolle go-live. Daarnaast ben ik ook aan de slag als Power BI Consultant, wat inhoudt dat ik rapportages opstel na de go-live. Tot slot zit ik ook nog in het interne productontwikkelingsteam XPR365, hier ontwikkelen we apps die geïntegreerd worden met Microsoft Dynamics 365 Business Central.

Amai, dat klinkt als een hele boterham! Hoe verdeel je momenteel je tijd?

Op dit moment ligt de focus meer op mijn rol als BI consultant dan als Business Consultant.

Hoe ben je bij scapta terechtgekomen?

Tijdens de overname van IT Solutions door scapta ben ik mee overgestapt. Voorheen werkte ik in Brussel, maar de dagelijkse files en treinritten die regelmatig werden afgeschaft, begonnen me tegen te steken. Dus ging ik op zoek naar een job dichter bij huis en bij een kleiner bedrijf, omdat ik merkte dat dit beter bij mij past.

Wat is het project waar je in al die scapta jaren het meest trots op bent?

Er zijn tal van projecten waar ik trots op ben en die me echt zijn bijgebleven, maar als ik er één moet uitkiezen, dan is het zeker Formani. Wat maakt dit project zo speciaal? Het is een Nederlands bedrijf, en de mensen daar, open en recht door zee. Het was een uitdagend project met veel betrokkenen en een grote omvang. Ik heb er veel tijd en energie in gestoken, en als er vragen waren, kwamen die vaak mijn kant op. Het  is leuk dat ze specifiek bij mij aankloppen voor hulp.

Voelde jij je meteen deel van scapta?

Hoewel ik de collega’s al kende was het na de overname een periode van aftasten en observeren, benieuwd naar hoe de nieuwe werkgevers zaken zouden aanpakken. Maar hier ben ik dan, nog steeds onderdeel van het team, wat aantoont dat het een positieve wending voor mij was.

Wordt er meer gedaan voor de groepssfeer binnen scapta dan binnen andere werkgevers?

Bij mijn vorige werkgever werden er zeker inspanningen gedaan voor de groepssfeer, maar die groep was veel groter. Hier bij scapta voelt het allemaal veel persoonlijker aan omdat je iedereen kent. In grotere bedrijven heb je vaak meer afzonderlijke groepjes, terwijl je hier echt deel uitmaakt van één hecht team.

Heb je het gevoel dat je nog veel kan leren en doorgroeien binnen je job?

Momenteel wel en dat is ook positief! Ik ben mij aan het bijscholen in Power BI en dit kwam voor mij op het juiste moment, ik ben leergierig en zet mijn tanden graag in iets nieuws. En natuurlijk ook fijn dat ik dit kan delen met mijn collega Marco.

Welke kenmerken heeft een toekomstige scaptaan volgens jou?

Ik denk dat de persoon in staat moet zijn om zelfstandig te werken en zijn eigen plan te trekken. Daarnaast is het belangrijk dat hij of zij sociaal is, met beide benen op de grond staat, een teamspeler en enthousiast is, tegen een grapje kan en af en toe zin heeft in een actiever spel, als je onze teambuildings bekijkt.😉

Als er 1 quote is die bij scapta past, welke is dit dan?

We are not a team because we work together. We are a team because we respect, trust and care for each other.

Laat een reactie achter

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *