Wie de scaptanen zijn? Wel lang geleden… het moet ergens in de jaren 500 geweest zijn, leefde de scaptanen… Just kidding! De scaptanen, dat is ons team! De scapta-familie. Stuk voor stuk unieke verhalen met verborgen (en minder verborgen) talenten. Mooie mensen die een passie delen. Onze scapta-familie groeit! Wil je ze graag leren kennen?
👋 Meet:
Loreas Clonen 👨💻
CRM architect!
Binnenkort ook fulltime papa naast fulltime consultant! 👶
Hoe ziet jouw rol binnen scapta er eigenlijk uit?
Officieel zit ik binnen het CRM-team. Ik ben een technische collega die ook functioneel werkt – een beetje een jack of all trades, zoals ik mezelf meestal voorstel. Vaak kom ik in beeld wanneer het over grotere architecturale zaken gaat. Oorspronkelijk ben ik puur technisch gestart, maar dat is wat uit de hand gelopen. (lacht) Omdat we een klein team zijn, is er nooit een strikte afsplitsing, en net dat vind ik de charme ervan.
Werken in een klein team: een voordeel of soms ook een uitdaging?
Absoluut. Je werkt heel kort op elkaar en ziet alles van elkaar. Het nadeel is natuurlijk dat je het meteen voelt wanneer iemand wegvalt. Dat hakt er wel in.
Hoe ben jij bij ons terecht gekomen?
Ik kwam van een groot bedrijf. Omdat mijn vriendin van Heusden-Zolder is, zocht ik iets dichterbij. Toen ik de vacature van scapta zag, had ik meteen zoiets van: dit kan wel eens iets voor mij zijn. En de rest is geschiedenis.
Oorspronkelijk ben ik puur technisch gestart, maar dat is wat uit de hand gelopen. (lacht) Omdat we een klein team zijn, is er nooit een strikte afsplitsing, en net dat vind ik de charme ervan.
Loreas Clonen
Had je meteen een klik met het bedrijf?
Ja en nee. Collega’s hebben me heel warm ontvangen, dus dat zat meteen goed. Maar het vertrek van twee collega’s op korte tijd was zwaar. Je moet telkens schakelen en bijspringen om de leegte op te vullen. Intussen zijn we gelukkig weer versterkt
Wat maakt voor jou een project écht geslaagd?
Bij Gosselin had ik echt het gevoel: damn, dit is knap dat we dit gerealiseerd hebben. Het ging om een gigantisch magazijn met 6,7 magazijnen en 150 trucks per dag die via een app geregistreerd worden – dat zijn bijna 1.000 trucks! Het was onze eerste Power App die echt stevig in elkaar zat. Voor andere projecten ben ik vaak halverwege ingestapt, dus een traject van A tot Z zou ik nog graag eens volledig meemaken.
Wat vind je zelf het belangrijkste in je job?
Collegialiteit staat voorop. Als iemand een probleem heeft, moet je zonder drempel naar elkaar kunnen stappen. En eerlijkheid: als iets niet lukt, moet je dat gewoon kunnen zeggen in plaats van excuses te verzinnen. Zo lossen we het samen op.
Waar liggen voor jou de grootste uitdagingen?
Technische uitdagingen zijn sowieso leuk. Maar de grootste uitdaging blijft het overnemen van projecten. Je weet niet altijd wat de visie van je voorganger was of hoe dat matcht met de klant. Documentatie is niet altijd volledig, dus je moet puzzelen met wat er is.
Welke skills heb je hier het meest ontwikkeld?
Vooral het architecturale stuk. Ik ben hier veel meer planner geworden dan in vorige jobs. Daarnaast heb ik me verdiept in Business Central en de productgroep in het algemeen. Ik volg mensen op LinkedIn, lees technische en functionele artikels en probeer zo up-to-date te blijven – want als je twee maanden achterloopt, wordt het al moeilijk in te halen.
Als je vooruitkijkt: hoe zie je scapta binnen vijf jaar?
Hopelijk met een groter team. We hebben nu een sterke basis om op verder te bouwen. Ik zie ons terug groeien naar een team van zes, met misschien extra senior profielen. En zelf zou ik me dan graag volledig focussen op architectuur.
Work-life balance: Mythe of realiteit?
Het is een beetje van beide. Als er privé iets speelt, doen Peter, Alex of Caroline er alles aan om dat op te vangen. Maar als consultant moet je ook realistisch zijn: tijdens livegangen maak je soms lange dagen. Gelukkig zijn er daarna ook weer rustigere periodes. Over het algemeen valt het supergoed mee.
Als scapta een persoon zou zijn? Rechtdoorzee, familiaal en flexibel”
Loreas Clonen
Als scapta een persoon zou zijn, welke drie eigenschappen zou deze dan hebben?
Rechtdoorzee, vriendelijk en familiaal, en flexibel. Dat laatste niet alleen qua work-life balance, maar ook in de manier van werken: werkt iets niet, dan sluiten we het boek en proberen we gewoon iets anders.
Wat is jouw mooiste scapta herinnering?
Er zijn veel mooie momenten geweest. Maar wat me echt is bijgebleven: het moment dat ik kon vertellen dat ik papa werd. In een groot bedrijf krijg je een ‘proficiat’ en dat is het. Bij scapta werd er echt verder geleefd: collega’s maakten baby-voorspellingen, bleven vragen hoe het ging… Dat voelde heel warm aan.
En tot slot: welke quote vat voor jou scapta perfect samen?
“Jack of all trades, master of none, but oftentimes better than a master of one.”
